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　　虽然从事配色工作的人越来越多，但数量还远远不能实际需求。配色家可以应用于商业领域的所有行业，但目前的配色人才来社会的发展和企业的需求。未来几年，配色事业部的需求将至少达到100万人，为更具有新颖科技创新能力的企业快速解决从品牌建设、产品结构、产品设计到终端门店形象、专柜销售等问题。生活中我们所能到的一切都与色彩搭配密切相关。

　　作为一种新兴的职业，色彩搭配师已经进入了我们生活的方方面面，随着职业的发展，配色师也逐渐崛起，就业前景十分可观，薪资水平也不会低于同水平的设计师，在各个行业中占据着的地位。，为大家整理了一份完整的指南，赶紧收藏起来吧!

　　新一轮色彩搭配师职业一览表

　　新一轮色彩搭配师职业一览表

　　报考要求：色彩搭配师证书有初级、中级、三个不同等级，以下是初级和中级色彩搭配师证书的报考要求！初级：报考初级色彩搭配师证书的人员年龄要在18周岁及以上，在初中及以上，熟练色彩搭配方面的知识，能够正确运用。中级：报考中级色彩搭配师证的人员年龄要在20周岁及以上，在中专及以上，色彩搭配相关的，比如说设计美术等。或者有一年及以上色彩搭配方面的工作。

　　色彩搭配师证书的就业前景？色彩搭配师证书的就业前景是积极的，无论是在国内还是在市场。在国内市场中，随着人们审美水准的日益，企业和用人单位对于色彩搭配师的需求也呈现出不断增长的态势。据统计，目前从事色彩搭配设计和与色彩有关的设计人员数量已达30万人，然而这一数字与企业和用人单位的实际需求相比，仍然存在较大的缺口。因此，那些拥有色彩搭配师证书的人士在就业市场上往往具备更高的竞争力。在舞台上，色彩搭配师证书同样了广泛的认可。持有色彩搭配师证书的人士不仅可以在化的设计团队中大展身手，同时还可以为国内外企业和机构提供的色彩搭配设计服务。

　　新一轮色彩搭配师职业一览表

　　该职业的出现促进国内各行各业在色彩运用能力方面的，使商品从制造走向创造多了一批强的操刀者。适合于服装纺织、商品设计、建筑、平面设计、城市规划、室内装饰、百货零售、化妆、形象、园艺、涂料等行业。理论上企业设计部或企划部必须配备色彩搭配设计师。历经4年，国内很多知名企业都配备了这个岗位，很多大型企业将设计部的全体人员进行色彩搭配师持证上岗。一些企业在招聘设计总监时也必须要求该人拥有色彩搭配师资格。

　　色彩搭配师证书报考条件：报考色彩搭配师证书，首先需要一定的基本条件，通常，报考人员应年满18周岁，具备高中或中专以上，拥有美术、设计或相关的学习背景，此外，报考人员还需要具备一定的色彩搭配的实践，理解和色彩搭配的原理和。

　　新一轮色彩搭配师职业一览表

　　近些年来的发展，尽管从事色彩搭配工作的人员在不断，但数量还是远远不能现实需求。色彩搭配师可应用于商业领域的所有行业，但社会的发展及企业需要的色彩人才却非常。而作为制造和消费大国，需要企业具备较强的自主创新能力，色彩应用作为一种新型实用学科，未来几年色彩搭配师的职业需求至少在百万人以上，届时将以更新颖的科技创新能力迅速为企业解决品牌建设、产品结构、产品设计到终端店面形象及特别销售的问题。